Führungscoaching:  Balance-Check für Ihr Führungsverhalten

Methode: Handlungsorientierte Potenzialanalyse

Im Kontakt mit Pferden wird deutlich, wo Ihre persönlichen Stärken und wo Ihre Entwicklungsfelder im Führungsverhalten liegen. Sie erhalten wichtige Hinweise, wie Sie Ihre spezifischen Verhaltensmuster gut ausbalancieren und weiterentwickeln können und dabei authentisch bleiben. 

Außerdem erhalten Sie gleichzeitig ein hilfreiches Tool, das Sie auch für die fördernde Weiterenwicklung von Mitarbeiter*innen nutzen können.

Das Pferd legt sich ab und wälzt sich - und gibt damit einen Hinweis auf Wohlfühlklima und entspanntes Miteinander... Spannend ist hier zum Beispiel die Frage, wie das Pferd reagiert, wenn ein Impuls, sprich eine Anforderung kommt. Bleibt die Qualität des Kontakts erhalten? Gelingt das Wohlfühlklima, die Arbeitszufriedenheit auch bei erhöhten Anforderungen? Wie geht das? Worauf können Sie als Führungskraft mit Ihrer spezifischen Persönlichkeit achten? Wann gerät das Ganze aus der Balance und die Entspannung geht so weit, dass Sie und Ihr Führungsverhalten völlig belanglos werden? Wie gelingt ein aktives und zielorientiertes Miteinander?

Sie erhalten in der Reflexion des Geschehens und den unterschiedlichen Reaktionen der Perde auf Ihre Handlungen oder Unterlassungen immer wieder bewegende und nachhaltige Impulse für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.